董事長辦公室的風水

董事長辦公室的風水

董事長辦公室的位置是企業風水最重要的一環，是企業成敗的關鍵。

大家都認同的成功叄大要素為：「天時」、「地利」、「人和」。「天時」著重在時機的適當與否，「人和」強調人事的努力，「地利」，則重視環境與空間的配置是否和諧。一個企業體要能成功、順利則以上叄種條件缺一不可。

尤其「地利」的要素，往往為企業主所忽視，也經常因為「地利」的不利導致整個企業體衰退、破敗的命運。這一點也是讓有些企業主百思不得其解。其實，要成立一個公司，首先就應考慮周遭的環境、便捷的地點、建物的形狀、內部的格局與配置等。所謂慎始就是成功的第一步。

地點的選擇與建物的形狀是為環境風水學，所要考慮的因素相當多，在此暫不詳述，僅就董事長辦公室內部的配置應注意事項提出幾點供大家參考。

董事長室應在公司最後方

老闆辦公室的位置最重要，是企業成敗的關鍵，原則上，宜在辦公室的後方，猶如軍隊的指揮官在後面掌控指揮排程，比較容易掌控員工，員工也比較敬業。反之，如果將老闆或總經理的位置擺設在近門口處，猶如小兵打前陣，產生君勞臣逸的現象。老闆則凡事必躬親，員工們都比較被動，對公司沒有認同感。董事長位置可設在西北位，因西北為「乾」卦之位，乾卦取象主事者也。

辦公室房間的設計配置，一般而言，職位越高者越後面，猶如銀行業的擺置，前線為櫃檯員、襄理、副理、經理等，職位越高坐位越後面。銀行業因為要服務大眾，與民眾親近，所以大都沒有隔間，影響不大。但一般公司企業，則主管應有隔間，方不致於「孤陰不生」及「獨陽不長」整個辦公室空蕩蕩不聚氣，人事疏離。而且一眼望穿，老闆及總經理做決策時，沒有隱私性，易遭小人及公司業務機密外洩之虞。

董事長室應有較高樓層

董事長與總經理的辦公室宜分開，不宜共處一室，容易產生權力抗衡，協調不易，各有主見。同時董事長房間的坪數也不宜太大，氣不易聚，孤寡之象，業務會衰退。萬不可以為房間越大越氣派。當然太小坪數也不宜，代表業務拓展不易，格局發展有限。董事長室及業務主管室最好設在較高樓層。

進入董事長室房間的動線也應順暢，雖然董事長及主管房間大都在後面，從大門走到房間的動線不可彎彎曲曲，或雜物阻礙繞道而行，或曲徑幽深、陰暗。財氣不易進入房間，則業務困難重重。

董事長室的門向

董事長的房門最好開在坐位的左前方，以進門而論，是在右前方，因我們走路大都是靠右邊走。或者門位可依本命的吉方位亦可，即生氣、延年、天醫、伏位方。或者選擇旺氣位亦可，即正南、東北、正西位。如果以上叄者皆符合時，則為上上之選。否則因地制宜即可。

增進生產力的辦公室風水佈局

約翰基佛藉由風水改局為他的公司增添新的生命力，同時也提振了員工的士氣。

約翰基佛的房屋租賃公司位於鬧區一棟辦公大樓的二樓。整個辦公室採開放空間設計，景觀開闊，辦公室空間運用靈活，可因應公司不斷擴大的規模。

憑藉著他精明的頭腦和靈活的生意手腕，約翰將公司經營的有聲有色，但是他對辦公環境一直感覺很不自在。「辦公室的裝潢並沒有明顯破損或不當之處，但就是感覺不對勁。」他說，「整個辦公環境不利於業務推展。氣氛沈悶，員工死氣沈沈。就連業務主管克里斯都不願把客戶帶回公司，因為覺得不夠體面。」「我彷佛是在一間大宴會廳中工作，」一位員工說，「所有的辦公室都像臨時拼湊完成，讓人覺得沒有歸屬感。」過去十年來，公司業務有不錯的成長，這主要歸功於約翰的管理風格和主要幹部的向心力。現在連這些幹部都感覺不對勁，約翰必須採取行動了。

約翰先前就曾聘請風水顧問，針對他的住家做風水改局，結果令他非常滿意，住家的.氣氛不但煥然一新，也補足原本欠缺的財位方。「我原本開賓士，現在已經換了一輛法拉利，你說是不是很有效！」約翰說。有了先前住家風水改局的成功經驗，約翰即刻延請風水顧問舒特著手進行辦公室的風水改局。風水顧問舒特看完約翰的辦公室後大搖其頭。「換做是我就絕對不會租這間辦公室。」舒特說，「它的氣場沈鬱，風水甚差，又陰又冷。由於建??物位於風洞上，所以在其中辦公的人會有不安定的感覺，我們已儘可能矯正風水上的缺失。」

約翰的計劃很簡單，他想創造一個利於業務推展和凝聚員工向力心的工作環境。但是他一開始就碰到兩難的情況，他一方面要將氣從陰暗的樓梯間引上來，另一方面又要防止氣從辦公桌之間的走道直衝最後面的辦公室。

他的解決方法是設計一個溫暖、明亮、動線流暢的接待區。鮮花和盆景活化這個區域的氣場，而小型的流水擺飾則可提振此處的能量。接下來就是凝聚員工的向心力。舒特在接待區的後方安放一座大魚缸，一方面反制電腦所散發的幅射，另一方面提供員工一個舒解壓力聊天溝通的地方。

舒特利用陽宅風水原理，先清除東邊的一排辦公室，重新安排重要幹部的坐位，讓他們-個人都有一間專屬會議室，並將四散的檔案全都歸入檔案櫃中，此外還特別訂製線條簡單的傢俱。

辦公室風水助你升遷

作為白領，對其最重要的是辦公室了，所以辦公室與所住房的風水很重要，以下在生活中普通白領最能做到也必須做到的風水幾條，以供參考，這幾點都是普通白領所常易犯的。 1、背後有靠 辦公室裡的勾心鬥角，大概是做為白領司空見慣的事，所以這就要求能得到老闆的支援，一定要避免後背無靠的格局，這樣才能背有靠山。而如果你恰好是在後背無靠的位置上，又不能換位置的話，那可以在椅子的靠背上貼上黃色的硬紙來化解，或能選張高背椅也可。 2、避免與立柱對衝 公司所租的房子有的會有立柱，如果辦公桌正對著柱子，最好將辦公桌搬離柱子對衝的地方，因為柱子會阻礙運氣，但如果是無法移動的辦公裝置的話，可以在對著拄子的方向上放置綠色植物，這樣可以降低衝擊。 3、桌前寬闊明亮 老闆派下來任務一個又一個，你也忙得不得停。桌面上堆著不少檔案，但是不管你如何的繁忙，一定要把你辦正桌上最前方的位置要弄得寬闊明亮，檔案可以多放在左右的位置，這樣就相當於你的明堂寬闊了，也就容易得到老闆的賞識，易有晉升機會。 4、避免與洗手間對衝 如果你不幸被安排到面對洗手間或正對門口的位置時，那不愉快的氣味與人來人往容易導致精神渙散，都算不利於你的風水，那你可以在面前那個的位置上放置綠色植物，如富貴竹，節節高，萬年青等。 5、在外租房 在外地工作的白領，最痛苦的莫過於租房了，沒有固定的家，也難選好風水好又便宜的房子，可以買串五帝錢，搬到哪裡就帶到哪裡，一般可放在大門的進門地毯下，合租的朋友可放在臥室門口，這樣能提高運勢。 6、避免橫樑壓頂 現在房間都框架結構，露出橫樑的，如果你不幸被安排在橫樑壓頂下面，也就是長此以往，會讓你在工作上產生壓力，受到上司的責難，遭到小人的中傷，頸椎疼痛，運氣阻滯，可以去買個精緻的葫蘆放在桌上， 起到化病、收煞氣的作用，又能讓大家接受。

辦公室風水的三大要點

一個公司能否興旺,取決於天時、地利、人和。這裡著重說一下地利和地理的常識： 一、首先確定公司決策者的五行屬性，接著儘量選在符合或生合決策者的方位。 例如總經理屬性水，則最好選在西北或北方，因為北方屬水。 二、公司辦公地點的環境風水十分講究。 要有活水流經，古籍上曾列出多種格局。家居風水大師以為，現在城市中少有河流，而多出寬敞的大道，則應以道路來比擬河流。 辦公地點不應選在十字路口的地方，或門口直對大路、軍政警機關、在辦公地點的東南方不應有高聳的建築物或柱狀建築物。 辦公地點不宜選在集市或人群嘈雜之處。（除非您是賣菜的或火車票） 三、辦公室內環境的風水 領導者背後不能是移動的或不實的，如有些人喜歡座後襬移動書櫃、後有扇窗。 領導者和財務總監所坐的位置至關重要，上不能大梁壓頂，下不能虛弱無實。另外，必須根據個人不同的五行屬性決定其坐向。 辦公室內的擺設也非常重要，要能找出財旺之方和陰氣較重的方位，來趨吉避凶。必要時擺上幾件裝飾物或草木可以起到作用。

職業白領辦公室風水

“以辦公室為家”已經成為現代都市上班族的真實生活寫照。在經濟不景氣、裁員頻頻發生的狀況下怎樣才能讓自己牢牢地保住飯碗，甚至平步青雲，成為每個office職員十分關心的問題。其實，在公司裡，官運亨通的人除了本身的實力外，辦公室的風水也很重要。 那麼，在辦公室中哪些位置、方向風水最好？哪些位置比較不理想？千萬別說你不信邪，就連中國的古書《易經》也曾試圖預言禍福吉凶的奇妙變化，來改變既成的命運。 位置： 古人所謂“陽宅風水”是指“活人的日常生活環境”，對於上班族來講，辦公環境就是“職場陽宅”。一個可以“制人”卻不“受制於人”的位置，是職場中最好的風水，也就是說，可以一眼看清別人的一舉一動，又可保護自己的隱私的位置，這也恰好符合兵法上“進可攻，退可守”的戰略，所以也多半是老闆或主管們青睞的位置。至於一般的小職員是很難有機會坐上這樣“一目瞭然”的位置的，這也無妨，其實在每個人座位的方圓之內，也可以營造出有利於自己的空間。首先要保證讓身心不受干擾，並能讓思維快速集中、頭腦清晰思考。那麼，什麼樣的環境不利於以上要求呢？ 1.前面有鏡子——容易影響交感神經，使思維無法長時間集中。 2.背無“靠山”（身後是過道或玻璃窗）——心境無法安寧。 3.面對洗手間或正對門口——不愉快的氣味與人來人往容易導致精神渙散。 以上這些位置是不利於發揮所長的，但是萬一不幸被安排到這樣的位置，也不要緊，可以用一些小方法來改善。比如：1.用一些小的遮蔽物（如盆栽）來擋住視線。 4.利用高背椅來增加安全感。3.為門口多加一幅門簾遮擋一下。總之，增加身體與環境接觸時的穩定感，就等於提高了你的工作效率。 光： 採光越接近自然，越容易調動人體基因，使其調整成最佳狀態。 辦公室很難做到處處都有自然光，即使是四面都有大玻璃窗的辦公室，也不見得人人都能分到靠窗的位置，即使坐在窗邊，如果角度不好，陽光從背後照在電腦螢幕上，反而不利於工作。現在我們可以用一些人工的方法來彌補。 人工補光，以儘可能模擬自然光為好。由於日光燈光度明亮、價格便宜、用電節省，辦公室內多半使用日光燈照明，但日光燈會有肉眼看不見的閃爍。造成慢性視力損傷，所以最好多盞日光燈同時使用，以減少對眼睛的傷害。另外，日光燈色調偏冷，可以在桌面放置一盞小檯燈，既可彌補日光燈的照明死角，又能增加視覺上的溫暖效果。

20條辦公室風水基礎知識

20條辦公室風水基礎知識： （1）辦公室風水需以負責人或最高主管為主，來尋找吉利的方位。 （2）辦公室的大門須比對面的門大，因為大則在氣勢上就贏，小則敗。 （3）辦公室天花板或牆壁滲水、漏水或龜裂，是漏財的象徵，宜速補救。 （4）辦公室天花板要高為吉，太低有壓迫感不吉利，且影響業務的推展，同時通風較不良。 （5）辦公室大門最忌對著電線杆、大樹、煙囪、路衝。 （6）辦公室的主管、負責人，旁邊有水龍頭主漏財，其後方必須有牢固的靠山。 （7）辦公室的樓梯不可對著大門，否則納氣與排氣相沖，對財氣、健康不利。 （8）辦公室的財位，在進門斜對角，該位置要明亮、乾淨，忌空門、放假花。 （9）入辦公室大門，廁所就在旁邊是大凶。因為廁所阻斷生氣進來，故對財運，業務相當不利。 （10）辦公室沒有窗戶是大凶。因為空氣無法交流，死氣沉沉。 （11）辦公桌對著廁所門，會受廁所汙氣薰，日久必敗。 （12）辦公桌不可破舊或損壞，否則對運途有所損。 （13）辦公桌最好是用木質材料，用鐵皮、鋼製較會影響磁場，稍微不佳。 （14）辦公桌上方不可有橫樑或吊燈，否則對升遷、財運不利。 （15）辦公桌後方最忌空門。所謂空門就是後方是門或窗。易缺乏安全感，最不易集中精神辦公。 （16）負責人或主管的辦公桌對著廁所，為影響整體的營運及業務推展，同時對財運的殺傷力蠻大。 （17）辦公桌一端最好靠牆，較穩固，最忌將辦公桌斜放。 （18）辦公桌的後方必須是不動方，最忌後方是走道或有人走動。因為缺乏安全感，心神不寧。 （19）辦公桌後方必須有靠山。所謂靠山就是一面牆，有靠山做起事來較穩當，對業務推展有幫助。負責人或會計之辦公桌，要有隱密性為佳。 （20）辦公室的光線要明亮，而其光線是以自然陽光最佳，人工光線較不好。

辦公室風水注意事項

從風水這個角度切入，看看辦公室風水注意事項！ 老闆辦公室：老闆是一家之主，如一國之君，我們可把他的辦公室安排在帝王之象的西北方，讓他有君臨天下、一統大業的雄心！這個方位宜儘量用白、金黃色來裝璜，飾物以金屬為主，形狀用圓或橢圓為佳。 總務部：好比老闆的賢內助，宜圓潤、忠誠，因此把它設在象徵母象的西南方最為貼切，這個方位儘量用土黃、咖啡色來裝璜，飾物以方形為佳，切忌在這兒放一些瓶瓶罐罐及汙穢的物品喲！ 財務、會計部：這個和錢財關係密切的部門，應該把它放在辦公室的西方，這個方位主金，裝璜上並儘量用白、銀色，且不可太接近電梯間。 企劃、行銷部：這是一個腦力激盪的部門，我們最好把它放在能助長智慧的東南方，這個方位宜儘量用青、原木色來裝潢，飾物以長方形為佳，像是長的會議桌及檔案櫃放在這兒是準錯不了的！ 業部務：這兒要的是人氣，因此把它設在辦公室象徵流動的北方為最佳，這個方位宜儘量用黑、藍色來裝潢，但千萬不要以為主水就把廁所設在這兒，否則辦公室戀情會接二連三的傳出！ 人事部：人力是公司重要的資源，所謂家和萬事興，因此我們把這個部門設在象徵輔佐青龍的東方，並儘量用青綠、淺紫來裝潢，在此處多放幾盆大型盆景可提升辦公室的旺氣，至於馬達或發電機則儘量別放在這兒。 客服部、服務檯：這個部門代表著公司的形象，宜將它設定在象徵美麗、光明的南方，並儘量用紅、紫色來裝潢，千萬不可用三角形的飾物，否則員工容易遭受職業傷害。 倉儲部：囤積貨物的地方，我們可以把它留給東北方，這個方位宜儘量用黃、咖啡色來裝潢，此處的燈光要保持明亮，切忌不要把茶水間放在這兒，否則員工的腸胃會出毛病。