創業實踐心得體會

來源:果殼範文吧 2.06W

有了一些收穫以後,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣可以不斷更新自己的想法。那麼心得體會怎麼寫才能感染讀者呢?以下是小編幫大家整理的創業實踐心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

創業實踐心得體會

創業實踐心得體會1

通過這次的培訓,我得到了很多。越過了很多心理上的障礙。做過了從未做過的事情。我給自己做了人生的規劃,規劃了自己的短期目標,長期目標和最終目標。懂得了自己需要什麼和為之奮鬥。我要做一個勇敢,自信,有目標的人——這就是我的定義。人生能有幾個十年,機會走了就不會再來。我們都不想錯過機會,但機會卻悄無聲息的從我們身邊溜走。與此同時我們要用一顆感恩的心去感謝我們的父母,用一顆感謝的心去回報我們的社會,用一顆責任的心去對待自己。

初入職場時,我們要以事為先,以人為本。我們用以我們的專業技能和溝通能力來把企業做好,做大。對於“是金子總是會發光”這一觀點,我並不認同。因為可能有很多客觀因數影響著它。我相信“無實力一定無魅力,但有實力不一定有魅力。”所以我們要勇於表現自己,把我們的優點展現出來,讓人知道我們並不是一無事處的。不要太在意自己,害怕出醜,要得是讓別人印象深刻。不僅要人知道這世上有我們的存在,而且要讓這“金子”發光。職場的“-a理論”體現了競爭的激烈。我們要用溝通引導對方的認知,以錄用為導向,引導用人單位對自己的認知。

我們要養成良好的習慣:積極主動,以終為始,要是第一,雙贏思維,知己解彼,綜合綜效。做好職業的生涯規劃,並執行。

老師鼓勵我們就業,但也支援我們創業。創業的路是艱難的,是曲折的。創業能帶來很多好處,但也存在著巨大的風險。在我們還未準備時,先不急著創業,而因多考慮就業。企業剛起步時,尋求的是生存,人也不例外。

讀萬卷書,不如行萬里路;行萬里路,不如閱人無數;閱人無數,不如面壁思故;面壁思故,不如明師指路;明師指路,不如自己領悟。別對自己說不可能,沒有做不到的事,只有想不想做的事。

求職的過程中,應該要學會自我行銷:“我們”就是客戶(用人單位)需求的能幫助他們改善目前人力資源狀況的“人資”。

聽了幾位心理,人力資源(hr)專家的課,我很感謝他們,也希望以後能多上這種課程,改善自己目前的心理狀態。用最好的狀態來迎接社會和用人單位。

創業實踐心得體會2

在今天這個社會,大學生擇業面臨很大的挑戰。創業就成了一條很好的出路,創業是當今社會發展的大趨勢。鼓勵創業,不僅有利於拓寬勞動者的就業門路,為社會創造更多的就業崗位,而且有利於實現勞動者的個人價值,在全社會形成創新、創業的氛圍,推動社會經濟的持續、快速、建康發展。作為大學生的我們有熱情,有活力,有知識,有膽識,但對於初出茅廬的我們來說面臨著經驗不足,沒有很好的是非辨別能力,也沒有很大的交際圈的劣勢,這就造成了創業中可能有的盲目性和隨意性。體驗創業、學習創業與實踐創業,是大學生成功創業的三個連續階段。大學生有益的創業活動將成為真正發揮自己才華、展現創新思想和個性特點以及充分認識社會的一個大好機會,為此學校專門為大三的學生安排了模擬創業實訓課程。

由老師對從註冊公司到成本利潤分析分課程講解,註冊公司首先要核名,有固定的廠房辦公處,制定公司章程,銀行開立公司驗資戶,還有相關稅務辦理。期間還有稅務、銀行等專員對相關知識及流程的講解,營業稅:銷售商品的公司,按所開發票額的4%徵收增殖稅;提供服務的公司,按所開發票額的5%徵收營業稅。所得稅:對企業的純利潤徵收18-33%的企業所得稅。小公司的利潤不多,一般是18%。對企業所得稅,做帳很關鍵,如果帳面上你的利潤很多,那稅率就高。二種稅的區別:營業稅是對營業額徵稅,不管你賺沒有賺錢,只有發生了交易,開了發票,就要徵稅;所得稅,是對利潤徵稅,利潤就是營業額扣減各種成本後剩餘的錢,只有賺了錢,才會徵所得稅。 並給學生充分的創新發展空間。首要做好角色的轉換,如何從一名學生轉成一名工作人員,從一位學習者變成執行者。由會計、市場營銷、工商管理三個專業自由組合形成個小公司,討論公司專案及公司成立、根據員工的專業特長確定員工職務、明確企業文化、分析市場形式制定營銷策略、分析成本費用等等以達到企業的盈利。例如我們是大連百樂道旅遊服務模擬有限公司,本旅行社面對顧客群是社會上的所有認識,但我們的主要顧客物件是在校大學生和剛步入社會的青年人群或想以較低價格旅行的人們。短途旅行,長途旅行並存,同時承包團體室外活動。目前以大連市為中心構建成旅遊網,和多家旅行社建立長期合作關係,在全國範圍建立屬於我們公司的旅遊路線,並有望在3年到5年期間發展成國內知名企業並進軍國外。本公司以“真誠,耐心,無私”為宗旨。以互相尊敬,互相信賴,互相幫助,互相學習,互相進步,互相成功的“六互”原則為企業文化。

人們生活水平的提高,旅遊意識也逐漸加強,自然旅行社的競爭也越來越大,我們抓住社會上經濟薄弱的群體,主要走低價格的路線,活動是多樣化的,經營是多樣式的,是具有一定的優勢。經成本分析,現金流量,利潤表的制定,公司會在前三個月有一定的虧損,作為一個嶄新的,沒有任何經驗背景的團體,虧損是在所難免的,但這也是我們的資本,相信定會有一定的發展空間。

第一課時,教室牆上都是上批學生所作的公司分析,例如SWOT分析,現金流量表,利潤表等,如今八次課結束了,牆上又煥然一新,雖說只是模擬,看著滿牆的分析結果,心裡也有一定的成就感。團隊中也很有意見分歧,各企業間相互監督,互相較量,只有這樣不斷髮現問題並解決,發現自身考慮問題更周全、細緻。而且更加懂得了自主創業需要各方面的知識積累,還需要社會經驗和處理人際關係的能力,以及良好的心裡承受能力和風險意識,也更加成熟,為以後無論是就業還是創業都做了一定的鋪墊,課時很短,但有很多的認識。

要想成功的創業有以下幾大要點

一、要明確目標。就業和創業哪個更適合自己。無論你應聘時高層管理人員還是普通職員,說白了就是跟別人打工,你所執行的工作就是服從。而要創業就要抓住市場機會,確立可執行的目標。中國腐敗的官員、富人,太多了,不管用多少法律手段也不會殺盡得,他們不捨得捐贈卻能夠去消費揮霍,我想創辦個供他們娛樂的場所,賺取他們的錢還給更需要的人……可是現在我覺得我的想法太天真了,那得需要多大的資金多寬的人脈,創業不是隨隨便便的,不能意氣用事,而要事實求是抓住商機。學習期間就要從打工中領取經驗,哪怕是個服務員……

二、必不可少的創業計劃書。創業不是僅憑熱情可夢想就能支撐起來的,因此在創業前期制定一份完整的、可執行的創業計劃書應該是每位創業者必做的功課。通過調查和資料參考,要規劃出專案的短期及長期經營模式,以及預估出能否賺錢、賺多少錢、何時賺錢、如何賺錢以及所需條件等。當然,以上分析必須建立在現實、有效的市場調查基礎上,不能憑空想象,主觀判斷。根據計劃書的分析,再製定出創業目標並將目標分解成各階段的分目標,同時訂出詳細的工作步驟。

三、周密的資金運作計劃。周密的資金運作計劃是保證持續發展的重要步驟。在專案剛啟動時,一定要做好3個月以上或到預測盈利期之前的資金準備。但啟動專案後遇到不可避免的變化,則需適時調整資金運作計劃。

四、不斷強化創業能力與知識。俗話說“不打無準備之戰”,創業者要想成功,必須紮紮實實做好充分準備和知識的不斷積累。除了合理的資金分配,創業者還必須懂得營銷之道,比如何進貨,如何開啟產品的銷路,消費者對產品的需求,都要進行充分地調查研究。這些知識獲取渠道可以是其他成功者的經驗,也可以是書本理論知識。同時還要學會和各類人士打交道,如工商、稅務、質檢、銀行等,這些部門都與企業的生存發展息息相關,要善於同他們交朋友,建立和諧的人脈關係。

五、不斷在實踐中磨練。由於缺少社會經驗和商業經驗,大學生創業總是顯得“心有餘,而力不足”。不如給自己營造一個小的商業氛圍,比如加入行業協會,就可以藉此瞭解行業資訊,學會藉助各種資源結識行業夥伴,建立廣泛合作,提升自己的行業能力。千方百計給自己營造一個好的商業氛圍,這對創業者的起步十分重要。

六、學會從“走”到“跑”。在創業的初期,受資金的限制,或許很多事都需要創業者本人親自去做,不要認為這是“跌份”或因此叫苦不迭,因為不管任何一個企業,從“走”到“跑”都是要經歷一個過程的,只有明確目標不斷行動,才能最終實現目標。同時在做事的過程中,要分清主次輕重,抓住關鍵重要的事情先做。每天解決一件關鍵的事情,比做十件次要的事情會更有效。當企業立了足,並有了資金後,就應該建立一個團隊。創業者應從自己親歷親為,轉變為發揮團隊中每一個人的作用,把合適的工作交給合適的人去做。一旦形成了一個高效穩定的團隊,企業就會跨上一個臺階,進入一個相對穩定的發展階段。

七、盈利是做企業最終的目標。做企業的最終目的就是盈利,無論你的點子有多少,不能為企業贏利就不具備商業價值。因此無論是制定可行性報告、工作計劃還是活動方案,都應該明確如何去盈利。企業的盈利來源於找準你的使用者,瞭解你最終使用客戶是誰,他們有什麼需求和想法,並儘量使之得到滿足。

八、在失敗中學會成長。創業就要面臨一定的風險,當你對某專案有80%的把握時,你已經失去這塊市場。風險越大投資回報率越高,失敗也是在所難免的,失敗也是為更好地解決問題,信心始終是人生的頂樑柱。

自主創業的大學生有成功也有失敗,並不是每一個人都適合自主創業。因此,我認為,大學生選擇自主創業要多一些理性。創業僅有興趣和激情是遠遠不夠的。還受到資金、人際關係、政策及所處環境等各方面的制約。創業的`話題應該是永恆的,但創業的選擇須慎重。

創業實踐心得體會3

創業是一項充滿挑戰的事業,一個具有創業願望的大學生能否最終走上成功創業之路,與他是否相信自己可以在激烈的挑戰和競爭中勝出有著直接的關係,大學生創業心得體會。實踐創業是大學生通過發現和識別商業機會,組織各種資源提供產品和服務,以創造價值的過程。實踐創業活動的主體是大學生,客體是商業機會和各種為達到目的而需要和可以得到的資源。

同時,大學生實踐創業也是一個不斷探索的過程,在這個過程中可能會遇到挫折和失敗,所以大學生是否自信、能否在挫折和失敗中重新振作,對於創業能否成功至關重要。大學生實踐創業階段的主要任務包括瞭解經營常識、把握經營方向、提高商業能力。不少大學生創業把握不住方向,很容易走入誤區。其實,在就業競爭如此激烈的時代,大學生應該首先樹立賺第一分錢,而不是一創業就必須挖到一桶金的觀念。大學生面向基層創業、就業是大有可為的,特別是在學校為我們提供優惠的政策的情況下,客觀上給大學生創業提供了好的土壤,大學生“在市場經濟的大潮裡暢遊一番”,可以將課堂上學到的理論知識運用到實際中去,提高創業實踐能力。

提高商業能力。由於創業者是發現一個好的商業創意並將之轉變成現實的人,因此創業者必須具備一些特定能力,如捕捉機會的能力、領導及合作能力、整合資源能力等。創業是一項系統工程,在創業過程中能否正確、高效地整合各種資源對於創業能否成功是很關鍵的。而在對資源的整合過程中,最為關鍵的又是能否與合作者融洽合作。實踐創業中的大學生應把握方向、堅持原則,懂得選擇、學會放棄。在市場競爭中,要懂得如何進行放棄和選擇

體驗創業、學習創業與實踐創業,是大學生成功創業的三個連續階段。事實證明,大學生有益的創業活動,將會成為真正發揮自己的才華、展現創新思想和個性特點以及充分認識社會的一個大好機會。創業大學生所具有的品質、素質,完全可以勝任一般情況下的就業需求。創業和就業是孿生兄弟,能創業者一定可以順利就業!

不覺間村官生活已近半年,一路走來,我熟悉農村,習慣了農村,對農村現狀的感受也由模糊逐漸清晰起來,明確了新農村應該是什麼樣,新農民應該是什麼樣,過去的這幾個月來裡我和我的同事們除了完成村務工作以外,一直致力於探索農村的發展途徑、專案的實施和運作,心得體會我們體會最最深刻的應該是對新農村的認識和創業專案的感受。對於發展創業專案,談一下我個人的幾點感受:

一、專案的宗旨——關注民生

作為大學生村官,發展的專案在以經濟利益為核心宗旨的指導下,更多地要關注民生,所選擇的專案要著眼長遠考慮,產業的可持續發展對於我們來說由為重要,不要因為短期的利益而盲目發展專案,或許某些產業短期效益很好,但是違背了生態、環保這一健康宗旨的話,我們應該拒絕發展,畢竟我們發展和推廣的專案具有一定得導向性,如果引領不好,對從事該產業的農戶影響是深遠的。

二、專案的選擇——農業產業

在社會主義新農村建設的大背景下,農村的發展應該著眼於農業產業的開發,作為國家的後勤基地,農村保障了全國人民的安全食品的供給,作為大學生村官,我們應該注重發展農產品的深加工,在農產品上做文章,新農村的農業產業化應該在規模、科技含量和組織形式上都要有大的突破,要把新的發展理念傳授給農民,新農村應該讓農業產業有新的變化,培育特色農產品,培養新型農民。所以在專案的選擇上要從農業產業角度考慮,樹立民生意識。

三、專案的實施——依託科技

作為大學生村官,農村的實踐經驗缺乏,創業資金的不足,都嚴重影響了創業專案的進度和成功率,在政府扶持資金和創業貸款的支援下,資金不足的問題可以緩解,那麼經驗不足,也可以說是技術因素,就成了專案成功的關鍵,所以,我們在專案實施的技術方面應該發揮我們接受能力強的特點,依託高校專家教授指導,與他們聯手確保專案的成功率。

四、專案的發展——政企兼顧

對於專案的發展,應該以市場為導向,說起來很容易,但是做起來會遇到很多意想不到的困難,專案在發展過程中,消費者對於新品牌的認識需要一個過程,所以,營銷策劃,品牌的打造確保了產品市場佔有率,要想完全採用市場化運作,營銷策劃的費用會是一大筆開銷,因為我們的財力不足,如果沒有組織上關心,在專案起步階段會相當緩慢。因此,我個人認為,在專案發展的起步階段,盡全力開拓市場的同時應該爭取組織上的關心和支援。

這半年來,我們伴隨著農村一起成長……三年,五年,數年之後我們會是什麼樣,拭目以待!

創業實踐心得體會4

暑期是一個燥熱的時段,火辣的太陽在頭上環繞,從早晨到晚上,那麼的親暱與相隨;也是一個漫長的時段,漫長到我們能夠真正的用心去好好做一件事,無論成功與否,無論結果如何,相對著十幾年的校園生活,它都是一個有益的補充。

大學的我們已經過了“兩耳不聞窗外事”的年齡。曾經的我們,可以單純的坐在教室,一遍又一遍的看著概念,讀著定義,記著原理;還可以認真的做著試卷,重溫錯題集上標記,默默地誦讀著一些正確的選項,以及那些喜歡或者不喜歡的詩句;還可以偶爾偷懶,悠閒的看一本思慕許久的書籍,讀著那詩化的詞句,幻想著未來的某一天,在一個溫暖而不燥熱的午後,就在家裡的陽臺上,搬來一把躺椅,靜靜地把玩書籍。

但是,時光荏苒,歲月如梭,那個我們曾經幻想的年齡,已經快要走到我們的眼前,而我們對那個年齡幻想的保證卻沒有絲毫的信心。因為當我們走出校園,走向社會的那一刻,我們都會被我們無法回答的一問給問住——“你有社會工作經驗嗎?”,社會工作經驗?——對。我有嗎?——我沒有,我有十幾年的學習經驗,有十幾年的讀書經驗,有十幾年的文體書寫經驗,有十幾年的做題問答經驗,有十幾年的上課下課經驗,卻唯獨缺少短短的社會工作經驗。當我們在學校時,有多少次會自問,社會工作經驗怎麼有,當我們在將要離開校園時,又有多少次會因為沒有社會工作經驗而害怕走向社會,當我們真正的在社會上時,又有多少次因為社會經驗不足而不予錄用。

社會經驗如此重要,所以當我們的身份還是學生時,就藉著時間增加一些社會經驗吧!暑期實踐不同於校園生活,但絕對是校園生活的補充,在這裡我們不

用聽老師講課,佈置作業,但周圍之中,誰都能稱得上我的老師,誰都有我需要學習的地方。社會實踐中,迴歸課本,才真正懂得書中的內涵。子曰“三人行,必有我師”,其實說的不只是已經成理論的內容,還有我們生活中的經驗與積累;又有語云“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,當我們真正進入社會時,才明白這句話講的不是謙卑,而是事實。

從校園走出來,走向社會;從書本走出來,走進生活;從紙上走出來,走入現實。當我們明曉自己的淺薄時,我們已經在進步;當我們知曉自己需要進步時,這已經是我們的成功;當我們成功時,這就是我最大的收穫。

創業實踐心得體會5

今年暑假,溫州大學甌江學院“閩南行”創業調研實踐隊開始了為期7天的暑期社會實踐活動,本次活動以大學生創業為主題,通過各種渠道深入瞭解市民對大學生創業的看法和政府採取的創業政策。實踐隊選擇留在溫州當地進行實地調研以瞭解溫州的當地市民對大學生創業的觀點與政府對其的相關政策。

活動專案一:活力晨跑,創業討論

實踐隊首先進行了晨跑,並進行了創業專案的討論。通過晨跑,隊員們瞭解到晨跑有利於身體健康,而一個健康的體魄是創業所必須的;而通過了創業專案的討論,隊員們懂得了一個正確的策劃對創業的重要性。

隊員們早起晨跑

活動專案二:激烈討論,設計問卷

隊員們分成兩組展開激烈討論,充分發揮團結協作的精神,最後做出了兩份調查問卷,為此創業調研奠下了良好的基礎。在活動開展的過程中,大家對待調查問卷設計的態度十分誠懇,不急不躁,小心謹慎,充分展現了“閩南行”創業調研暑期社會實踐隊的良好精神風貌。

活動專案三:細心調查,交流互動

隊員們在第三天來到溫州市區五馬街道開展了關於大學生創業情況和大學生創業成功率的問卷調查活動。此次調查,是實踐隊和市民的之間的一次互動,實踐隊將會積極吸取市民的意見和建議,總結出更多創業意見,更好為大學生創業服務。

活動專案四:採訪學姐,積累經驗

為從創業成功的人身上吸取更多教訓,實踐隊到茶山鎮上去採訪畢業後創業成功的學姐、學長了,此次採訪,實踐隊隊員們不僅接觸到了創業成功的大學生,而且在他們身上還學到了一些知識,懂得了創業不可一蹴而就,要積累經驗,經過許多努力與經驗的積累,最後創業才能成功的道理。

活動專案五:實地參觀,深入瞭解

為了在現實中學到更多,隊員們到了國智9號創意街區進行了參觀,經過一下午在國智9號的參觀瞭解,隊員們對創業又有了新的想法與心得,並且明白了有些事情不能只是表面看看,還要深入瞭解,並且去嘗試,才能知道可不可行。

在此次創業調研暑期社會實踐中,隊員們深切地瞭解了創業的困難,也加深了對大學生創業的瞭解,明白了正確的策劃、從身邊做起、從小事做起對成業的創業性。我們應從實踐中總結經驗,為大學生創業貢獻出自己的一份力量。

創業實踐心得體會6

大學即將畢業了,有這樣一句話“畢業就等於失業”。最近幾年,我國高校畢業生數量逐年增多,加之當前金融危機的影響,畢業生的就業形勢受到前所未有的挑戰,因此大學生畢業後能否順利就業,不僅關係著大學生自身的利益,而且這個問題已成為全社會普遍關注的熱點問題。為了以後更好的生活,不至於畢業就失業,所以必須要把握好擇業! 大學生就業的第一階段要自我認識與探索。盧˙豪茲曾說:能力決定你能做什麼,動機決定你要做什麼,態度決定你能做得怎樣。首先,樹立正確的認知觀念,制定合理恰當的目標;其次,欣賞他人的長處、接納自己的不足,確立恰當的評價參照標準;然後,就是自我能力的探索。能力直接影響活動的效率,是活動順利完成的最重要的內在因素。能力不同,對職業選擇自然存在差異。最後,是自我價值觀探索。價值觀為人們用於區別好壞標準並指導行為的心理傾向系統。職業價值觀是在價值觀在職業上的體現,是個人對待職業的一種信念和態度,是人們在職業生活中所表現出來的一種價值取向。

第二階段是大學學習與職業準備。人不光是靠他生來就擁有的一切,而是靠他從學習中所得到的一切來造就自己。大學是一個非常難得的自我修煉、自我充實的重要場所。為我們追求人生夢想、繼續獲得知識、訓練技能、發揮潛能、展示才華提供了更大的平臺,為我們提供了成人成才的良好環境。

以下是我們三年來的就業創業課程指導:

1開設大學生就業指導課的目的

“大學生就業指導課”主要是對學生進行比較系統的擇、就業思想和技巧的教育。通過對本課程的學習幫助學生正確地把握目前就業市場的需求形勢和國家、各省市有關大學生就業的制度和政策,按照社會需求確立就業期看和就業心理,樹立正確的擇就業觀念和就業取向,瞭解大學生就業程式,把握一定的就業技巧,以保證畢業生順利就業。同時,進行相關的職業知識、道德、素質教育,使學生了解我國目前的就業趨勢和職業必備素質和技能,尤其是瞭解獨立創業必須具備的素質和能力,使學生在畢業後能夠進行獨立創業,為國家排憂解難。

2就業指導課的內容

《中華人民共和國高等教育法》第59條第一款規定:“高等學校應當為畢業生、結業生提供就業指導和服務”;原國家教委教政廳〔1995〕4號檔案指出:“開設就業指導課旨在幫助大學生以正確的人生觀、價值觀、道德觀和行為規範參與求職擇業活動,增強適應社會的能力。同時,旨在幫助學生樹立正確的擇業目標,把握求職技巧,解決求職過程中出現的題目,正確選擇職業,為將來的發展與成才打下良好的基礎”。這說明對高等學校學生進行就業指導,是學校教育教學工作的一個重要內容,是推動學生全面發展,貫徹學以致用、人盡其才原則,幫助學生順利擇業求職的重要措施。也可以說,這既是對大學生就業指導課的指導思想、教學目的和教學任務的具體要求,也是對課程內容的基本規定。結合學生實際,就業指導課的內容主要包括如下幾個方面:

3上好就業指導課的方法

經過幾年來的教學實踐和探索,我們熟悉到,要上好就業指導課,就要注重課程的針對性和時效性,發揮就業指導課在大學生就業過程中的主導作用。

作為新時代的大學畢業生,應從是否有利於自己才智的發揮,是否符合社會的需要出發,分清主次,作出抉擇,切不可因一味求全,急功近利,好高騖遠而失去良機。因此選擇職業時,要站得高,看得遠,放開視野,理清思想,把自己的命運緊緊和祖國的命運連結在一起,找到自己的最佳位置,牢牢把握職業選擇的主動權,在改革開放的偉大事業中把自己鑄造成祖國棟樑之才。

創業實踐心得體會7

西瓜這個作物一般是要求高強光照,高溫是25度-30度左右的範圍是比較合適的,超過35度它的生長就受到抑制,所以一般我們維持在30度左右的溫度,它是高溫的作物。現在光照溫度也是比較好的,如果把西瓜安排在這個時間上市的時候,晝夜溫差比較大,品質是比較好的。

溫度管理: 20-30度左右是最合適的,所以在這段時間管理主要是溫度不要太高。因為這段溫度比較高,所以要加強通風,不需要晚上再蓋。

水分管理:瓜在接近成熟的時候一般情況不用再澆水,所以一般水分充足的情況下或者水分過多的情況下不用再澆水。如果澆水的話容易造成出現水瓤子瓜,出現瓜瓤子性質會變壞,所以這種情況下要注意。如果是膨瓜期你就給他澆大水,如果是滲灌期就適當的澆點小水,以防止水大以後出現秧苗突長。如果到後期就要適當控制澆水,保證水分充足夠就行。

然後,當西瓜到來是應該差不多是晚上下半夜。根據我們先前所解的要求在儲存這批西瓜時要時刻注意溫度和水分。

最後,在這一時間裡,我們在旁監督他們卸貨,並在稱重的看是否符合重量。對於,一些在運輸過程和卸貨過程中導致破裂的西瓜採取直接處理掉的措施。

大學生創新創業的案例

在高等學校開展創新創業教育,積極鼓勵高校學生自主創業,是教育系統深入學習實踐科學發展觀,服務於創新型國家建設的重大戰略舉措;是深化高等教育教學改革,培養學生創新精神和實踐能力的重要途徑;是落實以創業帶動就業,促進高校畢業生充分就業的重要措施。現在我國要實現從人口大國向人力資源大國的轉變,到20xx年進入創新型國家行列,首要的任務就是培養年青一代的創新精神和創業技能,高校開展創新創業教育勢在必行。因此,大學生創新創業教育文化、創業人才培養具有非常重要的作用。

當然,關於大學生的創業,有成功的例子,也有失敗的例子。

成功的例子:

成功在於堅持

——“六畝地” 區域商業水果貿易

20xx年暑假,當同屋舍友們都在張羅著實習時,即將讀大四的袁豔春卻以在學校創業比賽上獲得的2萬元獎金和同伴湊起的1萬元錢,開起一家名叫“六畝地”的國內首家專注於高校水果市場的網站。每天清晨三四點,他都要去南城的新發地進貨,白天在高校裡賣貨。大學生在宿舍裡想吃水果,便上“六畝地”下個訂單,半個小時後,二三十塊錢的水果便送到宿舍樓下。“六畝地”很快火起來,行情最好時袁豔春每天有好幾千塊的進賬。 “撿來”的獎盃

在研二時,一位同學在校園BBS上釋出一則訊息:招募創業成員。一直有創業想法的

袁豔春報名,但由於報名人數過多,報名順序靠後的他被刷下來。這個時候,袁豔春和幾個被刷下來的同學自行組成一個創業隊伍參加第二屆中國人民大學創業大賽。

他們選擇的創業專案是區域商業水果貿易。這個專案源於國外流行的一種商業模式:LBS(Localbusinessservice)。這種商業模式與城市社群中一個個的連鎖便利店十分相似,但更重要的是“我們可以網上訂購水果並且在一小時內免費送貨”。

由於留給他們的時間太短,團隊的準備工作並未做到最好,加上大多數的創業團隊選擇科技發明專案,他們這個偏傳統的商業模式在創業大賽上並不太吸引人們的眼球,但最終還是憑藉著其新穎獨到的銷售模式和服務榮獲第十名。

按照比賽規則,前十名隊伍都可以獲得一座獎盃。“當時就是覺得自己很幸運,沒有白參加,但總覺得以第十名的身份獲得獎盃,有點‘難以啟齒’。”袁豔春笑著說道,他戲稱這是座“撿來”的獎盃。

不變的信念

創業大賽結束,獲獎隊伍走的走,散的散。唯一堅持下來的“只剩我一人”。

袁豔春之所以能幹下去,客觀原因是他們的專案比較實際、好操作、不需要巨大的資金投入,雖然看似只針對一個市場(整個人民大學),但要知道“人大校區的人數為3萬”;主觀原因是“我是真的想創業”。而對於同學們相繼放棄自己的創業專案,袁豔春說:“關於創業,要有‘敢想的頭腦’和‘能幹的身體’,有一邊萎縮都不行。”

於是,懷著這樣的信念,袁豔春投入到創業之中。他說:“我在農村種過水果,但還真沒賣過”。於是他進入一家水果超市中當起水果銷售員,“包括進貨、搬運、銷售、記賬??能幹的我全乾,就是想摸清楚水果的銷售渠道。”袁豔春說,“後來發現如今的水果銷售存在許多弊端,這些弊端會損害整個銷售市場,比如本來並不是進口水果,卻貼上進口水果的專用標籤,而且這些標籤經常會貼在有蟲眼的地方;除此之外,價格便宜的水果不讓顧客挑選;更有甚者,會在電子秤上‘做文章’??”

袁豔春總結一番,他認為自己的水果銷售模式很具優勢。

“無處不至”的團隊

袁豔春召集幾個好朋友,其中不乏自己的同學、老鄉等,他們聽袁豔春詳細的創業策劃後,十分感興趣,有幾個是辭掉自己的工作加入到這個團隊中來。於是,公司的管理、註冊、網站、財務,貨物的採購、運輸、配送等等袁豔春都安排得井井有條,麻雀雖小五臟俱全。

袁豔春說:“當時考慮到我們的公司還不大,又是做水果銷售,於是起名叫做‘六畝地’,以後業務擴張,估計就‘百畝地’。”當記者問到他以後的業務領域是否會擴大時,他說:“炒黃金有跳樓的,撿垃圾有發財的,關鍵是你要找自己願意投入的領域與地盤。不要這山望著那山高,到那山沒柴燒。好好做一個專案比什麼都強。”

就這樣,袁豔春每天早晨4點出發去新發地採購水果,到人大校區的貨物中轉站,再把該天的主打水果入網,等待發貨。“我對顧客的承諾就是質量第一、絕不缺斤短兩、價格絕對低於市場價,買貴保證退款。我要把‘六畝地’標價做成像‘京東’報價那樣權威。”他和他的員工配送貨物經常到晚上11點。

作為人大的學生,袁豔春對於校園的每個角落都很清楚,因此學生經常是在自習的時候、剛洗完澡的時候、剛出飯堂門的時候,甚至是剛下課走出教室的時候收到網上訂購的新鮮水果,正是如此,袁豔春的配送團隊會出現在校園的任何一個角落,如此人性化的服務“不用怎麼宣傳,一傳十、十傳百,很快全校就知道我們這個‘無處不至’的團隊。” 失敗的例子:

要敢於面對失敗

——“鑫宇科技”創業之路

創業,要敢於面對失敗——大學生王鑫的創業故事“從哪裡跌倒,從哪裡爬起來,我不怕失敗”王鑫總是這樣鼓勵自己。出生於19xx年王鑫,還在西安音樂學院學習期間就開始創業,經歷起初的成功後,由於管理欠缺等原因,轟轟烈烈的創業計劃以失敗告終。不過,他並沒有被失敗嚇住,他努力學習,為下一次創業準備著。

王鑫的專業是聲樂。學習一年後,他感覺對聲樂絲毫提不起興趣,便有創業——在實踐中學習的念頭。王鑫對計算機有著濃厚的興趣,經過一個多月的市場調研,他發現計算機維護和硬體方面很有前途,於是便籌劃著先開一個小店面,積攢成本和經驗。

“父母不同意,沒有資金,我就四處籌借1萬元作為起步資金”,王鑫如是說。

就這樣,王鑫在高新租間30平米的房子,起名“鑫宇科技”,開始他的創業之路。剛開業的時候是最辛苦的。新開的店鋪首先要做好宣傳,要有長期穩定的客源。為節約成本,王鑫自己出去發傳單,讓朋友幫忙守夜,有生意就趕緊回去。為省錢購買電腦硬體,他每天只吃一頓飯。

有幫別人做系統之類的活都是晚上幹,完就在地上打個地鋪直接睡覺,早上再出去發傳單,招攬客人。

一晃半年過去,生意也漸漸好起來,除去房租成本等費用每天平均淨收入100多元錢。在創業過程中有一點事王鑫最自豪的,那就是他堅持自己的原則,堅持誠信,不受金錢和利益的誘惑。一天中午,一名青年來到店中要賣手裡的膝上型電腦,並說隨便給個價,100元都行。王鑫接過電腦一看,八成新,在二手市場可以賣到二千多。王鑫便懷疑電腦的來源,拒絕收購。一旁的店員很不解,王鑫義正言辭地告訴店員:“我們不能因為一點小利舊失去信譽,以後這種來路不明的東西,再便宜也不能要!”

王鑫創業的時候只有20歲,年輕人難免貪玩。生意好起來後,在管理上也不似以前盡心,有時甚至為玩而停業。漸漸地,生意越來越差,入不敷出,不得不關門大吉。雖然創業一年就失敗,王鑫卻仍然很樂觀,他說:“創業要敢於面對失敗,只有親身實踐,經受失敗,才能總結教訓,積累經驗。這次的失敗,讓我更加看清自己,知道今後努力的方向。”

創業失敗後,學習之餘,王鑫在一家電子公司兼職,積累經驗。他坦言:“還有很多需要學習的地方,不像以前那麼浮躁。以後又機會,還是要創業的!”

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